Unser Bundesdatenschützer hat einen Facebook-Account. Im Gespräch mit manager-magazin.de sagt Peter Schaar, was er dem Datensauger abgewinnt, warum Personaler mehr Verständnis für Internet-Partybilder von Bewerbern haben sollten und was ein Datenschutzgütesiegel für Unternehmen taugt.

Quelle: manager-magazin.de / Zum Artikel